Bilan Hors Classe 2015

Bilan du passsage à la Hors Classe 2015: Un objet de division et un leurre.

Dans le VAR 161 collègues ont eu accès à la Hors Classe cette année. Ce nombre est en augmentation car le taux de passage à la Hors classe est désormais de  4,5%  des promouvables au lieu de 2% comme auparavant .

Pour autant,  1ére injustice, nous sommes encore loin du taux de 7% qui est celui du second degré.

Deuxième injustice, bien que les règles d’accès soient définis nationalement ( VOIR ICI),  des départements ( notamment le Var ) excluent de certaines bonifications des collègues TRB, TRS ou RASED...

Troisième injustice : Rappelons pour mémoire qu'un-e  collègue qui aurait été promu-e au 6° échelon de la Hors Classe, compte tenu de la perte de pouvoir d'achat du point indiciaire depuis 2000, sera au 1° septembre  moins bien payé qu' un PE au 11° échelon de la Classe Normale il y a 15 ans!!!

Cerise sur le gâteau et quatrième injustice :

Les promu-es sont composés de  moins de 3/4 de femmes, alors qu’elles représentent plus de 80% des personnels du 1° degré…

C’est pourquoi la CGT Educ’Action revendique :

• Injuste, trompeur, le système de la Hors Classe doit être remplacé par un 12°, 13° et 14° échelon atteignables par toutes et tous.
• Le Point indiciaire  doit retrouver sa valeur de 2000 (15% de rattrapage).